Муниципальное бюджетное учреждение здравоохранения  
 «Центральная районная больница  
 Миллеровского района» Ростовская область, г. Миллерово, 
  ул. 3 Интернационала, 60 
 
История
Структура ЦРБ
Режим работы
Оказываемые услуги
Официальные документы
Льготные ЛС
Модернизация здравоохранения
Национальный проект "Здравоохранение"
Новости
Кадровое обеспечение
Платные медицинские услуги
Публикации
Фотогалерея
Полезная информация
Муниципальные долгосрочные целевые программы
Вышестоящие организации
Вакансии
Диспансеризация взрослого населения
СМО на Дону
Руководство
Страница главного врача
 
   
 
 
Информаци о начале "Целевой компании 2019 г."  
 

        В целях повышения уровня укомплектованности медицинским персоналом МБУЗ «ЦРБ Миллеровского района» продолжает организацию целевой контрактной подготовки молодых специалистов отрасли «здравоохранения».

В конкурсном отборе на места в переделах квоты целевого приема  смогут принять участие граждане, предварительно заключившие с ЦРБ договор о целевом обучении по следующим программам специалитета: «Лечебно дело», «Педиатрия», «Стоматология», «Фармация». С 2018 года в Ростовском государственном медицинском университете открылось новое направление целевой контрактной подготовки по программе высшего медицинского образования – бакалавриат «Сестринское дело». Бакалавры, подготовленные по специальности «Сестринское дело», займут должности врачей «по гигиене детей и подростков» детских поликлиник. В специалистах именно таких направлений наиболее остро нуждается МБУЗ «ЦРБ Миллеровского района».   

       Отметим весьма важный для будущих абитуриентов фактор - обучение осуществляется за счет средств федерального бюджета! Помимо этого МБУЗ «ЦРБ Миллеровского района» осуществляет меры социальной поддержки (выплаты стипендий) студентам и ординаторам Рост ГМУ, обучающимся по целевым направлениям.

       Хотим так же обратить Ваше внимание на то, что ВРАЧАМ и средним медработникам (ФЕЛЬДШЕРАМ) прибывшим на работу в МБУЗ «ЦРБ Миллеровского района», заключившим Трудовой договор с организацией, на условиях полного рабочего дня, с выполнением трудовой функции на должности, включенной в «программный реестр должностей» (утверждается ежегодно приказом МЗ РО), выплачивается единовременная выплата в размере:

- 1000,0 тыс. (одного миллиона) рублей на одного прибывшего ВРАЧА;

- 500,0 тыс. (пятьсот тысяч) рублей на одного прибывшего среднего медицинского работника (ФЕЛЬДШЕРА).

       Финансовое обеспечение единовременных выплат осуществляется за счет средств областного бюджета.

       По всем интересующим Вас вопросам можно обратиться в отдел кадров МБУЗ «ЦРБ Миллеровского района» по телефону 8(86385)2-93-63.

 

 


Исп. Варлакова Э.В.

тел. 8(8685)29363

 

 
 
Дизайн и разработка сайта ООО "Электронная медицина"